Burn-out groeiend probleem onder jonge werknemers
Artikel van zaterdag 25 april, 2015, Nieuwsuur: Veel jonge werknemers zitten ‘vast’ in een baan die niet voldoet aan hun verwachtingen. Steeds meer jongeren hebben daarom last van stress. Met […]
Deze auteur moet nog zijn bio toevoegenLaten we wel zeggen trots te zijn dat Huub van den Berg al 28 bijdragen op zijn/haar naam heeft staan.
Artikel van zaterdag 25 april, 2015, Nieuwsuur: Veel jonge werknemers zitten ‘vast’ in een baan die niet voldoet aan hun verwachtingen. Steeds meer jongeren hebben daarom last van stress. Met […]
Een Directeur Gelukkige Klanten : de schakel naar klantgeluk en (veel) meer rendement! Meer rendement door klantgeluk en loyaliteit Een directeur die als doel heeft de (onbewuste) beleving van klanten […]
Hoe krijg je het voor elkaar dat organisaties gelukkig worden ? De voordelen van gelukkige organisaties, ofwel de werknemers binnen die organisaties, zijn evident: betere prestaties, meer productiviteit, meer creativiteit, […]
Hoe word je echt en blijvend gelukkig? Sonja Lyubomirsky, een gezaghebbend onderzoeker binnen de Positieve Psychologie, heeft zich op deze vraag gestort. Zij heeft vele theorieën van geluksonderzoekers bekeken en […]
Bron: http://www.nrc.nl/carriere/2014/08/14/waarom-stellen-zo-weinig-ceos-het-geluk-van-werknemers-centraal/ ‘Waarom stellen zo weinig CEO’s het geluk van werknemers centraal?’ Tal van wetenschappelijke onderzoeken laten zien dat gelukkige werknemers beter presenteren. Toch durven bedrijven het geluk van hun […]
Het gelukkige kind Maar goed, we waren op zoek naar het gelukkige kind. Nu weten we daar gelukkig wel wat van. Het gelukkige kind is namelijk niet het rijke kind, […]
Geluk verbetert door creativiteit te stimuleren! Kan je er voor zorgen meer mensen creatiever te maken en geluk te bevorderen als je het leuk voor ze maakt? Bron:
Hoe kom je tot creatieve ideeën (out of the box denken) en stap je uit je dagelijkse patroon. Stuck on an escalator – Take action!
De waarde van geluk Ron Jansen, managing partner van Ebbinge over geluk en ondernemerschap in een drie minuten film. Bron:
Door Huub van den Berg op 27 januari 2016 Wat maakt nu hét verschil tussen een goed presterende organisatie en een High Performance organisatie? En.. wat levert het concreet op? […]
Van 16 t/m 19 november is het de Week van de Werkstress. Meer dan 100 grote en kleine bedrijven en organisaties – zoals ASML, ING en Decathlon – delen hun […]
Huub interviewt Adjiedj Bakas over de toekomst van het Nederlandse accountancyberoep. Zijn mening heeft hij verwerkt in een schilderij wat gepresenteerd werd op de Accountancydag.
Huub van den Berg
onderdeel van High Performance Business Group
Santorinihof 25
3059 XN Rotterdam
KvK: 81429991
BTW: NL003566649B54
huub@huubvdberg.nl